IMPORTANTES MODIFICACIONES EN LAS INICIATIVAS DE COOPERACIÓN LOCAL (PLAN DE EMPLEO 2018-2019)


Como venimos informando desde hace unos meses, el Ayuntamiento de Tomares se encuentra inmerso en un proceso de contrataciones a cargo del nuevo Plan de Empleo convocado por la Junta de Andalucía. Se trata de las denominadas INICIATIVAS DE COOPERACIÓN LOCAL, coordinadas por la Consejería de Empleo, Empresa y Comercio en el marco del Programa de Fomento del Empleo Industrial y Medidas de Inserción Laboral en Andalucía, y financiadas por la Junta de Andalucía y el Fondo Social Europeo (Programas Operativos FSE Andalucía 2014-2020 y de Empleo Juvenil).

Este programa es una medida de desarrollo local, que tiene por objeto promover la creación de empleo en el territorio de los municipios andaluces, fomentando la inserción laboral de personas desempleadas por parte de los ayuntamientos, a través de la realización de proyectos que permitan mejorar su empleabilidad con la adquisición de experiencia laboral vinculada a una ocupación.

El Ayuntamiento ha emitido ya diferentes ofertas de empleo para cubrir los puestos necesarios para realizar los proyectos demandados, especificando el nombre de la ocupación, el código de la ocupación (CNO) y los requisitos de formación y titulación exigidos en cada caso.

Sin embargo, en las últimas semanas, causas ajenas a este Ayuntamiento han motivado una serie de cambios en los planes de empleo como la modificación o eliminación de los códigos de ocupación de algunas actividades (CON), por lo que es importante que las personas interesadas en optar a alguno de los puestos de empleo ofertados, verifiquen su correcto registro en el SAE, ya que es indispensable estar inscritos con el código de ocupación pertinente o no se les incluirá en el proceso de selección.

El programa se divide en 3 iniciativas, atendiendo a la edad de los demandantes de empleo a contratar, y un apartado especial para el equipo técnico de inserción laboral:

 

EMPLE@JOVEN

El programa Emple@Joven va orientado hacia los demandantes de empleo no ocupados residentes en Tomares, de edades comprendidas entre los 18 y 29 años, e inscritas en el fichero del Sistema nacional de Garantía Juvenil (Pulsa AQUÍ).

Total puestos ofertados:

21 puestos. La oferta inicial incluía varios puestos para peones de la construcción, peones de jardinería, electricistas y fontaneros que ya no están disponibles debido a causas ajenas a este ayuntamiento. Tampoco están disponibles las plazas para empleados administrativos, que han sido sustituidas por las de técnicos administrativos, para las es necesario estar en posesión del título de FP2. Por el contrario, se han ampliado las plazas para monitores de educación, animadores socioculturales y mantenedores de edificios.

Orden de preferencia:

  1. Personas beneficiarias del ingreso por Renta Mínima de Inserción Social.
  2. Personas desempleadas de larga duración que hayan agotado la prestación por desempleo de nivel contributivo o asistencial en los últimos doce meses.
  3. Personas desempleadas de larga duración, en general.
  4. Personas desempleadas en general.

 

Listado de ocupaciones demandadas EMPLE@JOVEN

                                                    Nº de puestos        Ocupación demandada                CNO

                                                              1                    Monitor/a deportivo                   37231077

                                                              2                    Personal de limpieza                  92101050

                                                              5                    Mantenedores de Edificios        71911012

                                                              4                    Monitores/as de educación       37241034

                                                              3                   Animador/a sociocultural           37151038

                                                              2                    Técnicos/as admtvos/as            36131039

                                                              4                     Pintores/as                                72311035

                          

EMPLE@30+

El programa Emple@30+ va orientado hacia los demandantes de empleo no ocupados residentes en Tomares, de edades comprendidas entre los 30 y 44 años.

Total puestos ofertados:

11 puestos. La oferta inicial contemplaba la creación de dos puestos de albañiles que han tenido que ser eliminados por las causas ajenas a este Ayuntamiento ya reseñadas.

Orden de preferencia:

  1. Personas beneficiarias del ingreso por Renta Mínima de Inserción Social.
  2. Personas desempleadas de larga duración que hayan agotado la prestación por desempleo de nivel contributivo o asistencial en los últimos doce meses.
  3. Personas desempleadas de larga duración, en general.
  4. Personas desempleadas en general.

Listado de ocupaciones demandadas EMPLE@30+

                                                    Nº de puestos        Ocupación demandada                                         CNO

                                                              1                   Trabajador/a social                                            28241065

                                                              1                   Tco. Organización y admon. de empresas       26221045

                                                              1                   Bibliotecario/a                                                   29121018

                                                              3                   Periodistas                                                         29221044

                                                              1                   Fotógrafo/a                                                        38311103

                                                              1                   Diseñador/a gráfico/a                                        24841012

                                                             1                    Animador/a sociocultural                                  37151038

                                                             1                   Empleado Administrativo discapacidad             43091029

1                   Técnico Administrativo                                       36131039

 

EMPLE@45+

El programa Emple@45+ va orientado hacia los demandantes de empleo de larga duración no ocupados residentes en Tomares, de 45 o  más años de edad.

Total puestos ofertados:

31 puestos. En la oferta inicial se ofertaban 10 puestos de conserje que han quedado reducidos a 9, dos de ellos con certificado de discapacidad. Además se ha añadido un puesto de mantenedor de edificios.

Orden de preferencia:

  1. Personas mayores de 55 años.
  2. Personas beneficiarias del ingreso por Renta Mínima de Inserción Social.
  3. Personas desempleadas de larga duración que hayan agotado la prestación por desempleo de nivel contributivo o asistencial en los últimos doce meses.
  4. Personas desempleadas de larga duración, en general.

Listado PROVISIONAL de ocupaciones demandadas Emple@45+

                                                    Nº de puestos        Ocupación demandada                     CNO

4              Técnicos administrativos/as              36131039

9            Conserjes                                             58331022

1             Instalador Electricista                         75101033

1             Fontanero                                             72211012

1             Albañil                                                   71211015

1             Jardinero                                               61201028

2             Mantenedor de edificios                       71911012

4             Peones de Jardinería                             95121019

2            Peones de limpieza                                92101050

4             Peones de la construcción                    96021013

2            Pintores/as                                             72311035

 

PERSONAL TÉCNICO DE INSERCIÓN LABORAL

Este programa contempla la contratación durante un periodo de 13 meses de dos Técnicos/as de inserción laboral, que ofrecerá a las personas participantes sesiones de activación para el empleo con el objetivo de optimizar las condiciones y características para su inserción laboral.

Requisitos:

  1. Ser desempleado/a y demandante de empleo.
  2. Titulación universitaria.

                                                    Nº de puestos                Ocupación demandada                                   CNO

                                                                 2            Orientador/a profesional para la inserción           26241023

 

Solicitud de participación en el Plan de Empleo

Todos aquellos demandantes de empleo de Tomares que deseen participar en estos proyectos deberán pedir CITA PREVIA y dirigirse a la Oficina de Empleo del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) para Tomares, situada en Bollullos de la Mitación, e indicar el CNO de las ocupaciones a las que quieran optar.

Dentro de cada grupo de prioridad se ordenarán las personas candidatas atendiendo a la mayor disponibilidad para el empleo, a la fecha de solicitud de ocupación o, en su defecto, a la fecha de inscripción, de la más antigua a la más reciente.

Si no existieran personas de los 3 colectivos que cumpliesen los requisitos de la oferta, la búsqueda se ampliará a los municipios del Área Territorial de Empleo correspondiente, a la provincia o a la Comunidad Autónoma de Andalucía.

 

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